COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL

COMPORTAMIENTO ORGANIZACIONAL

Editorial:
MCGRAW HILL-INTERAMERICANA GRAL.
Año de edición:
Materia
Organización/personal
ISBN:
978-1-4562-5661-6
Páginas:
464
Disponibilidad:
Disponibilidad inmediata
Colección:
VARIAS
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Dirigida a los cursos de Comportamiento organizacional, Comportamiento en las organizaciones, en carreras de Administración., Administración. RRHH, entre el 3o y 5o semestres.

Dado que el entorno de los negocios está esencialmente compuesto por organizaciones, es fundamental que todas las partes interesadas: miembros de la organización, clientes, proveedores, gerentes, investigadores, analistas o clientes, conozcan cómo son y cómo funcionan, con el fin de entender sus manifestaciones, características, así como sus éxitos y fracasos. En particular, esta obra expone el comportamiento organizacional como un área multidisciplinaria del conocimiento humano, haciendo énfasis en los activos intangibles de la organización: el capital humano y la mezcla de innovación y competitividad.

Resalta el potencial del capital humano en una estructura organizacional integradora y cohesiva, y de una cultura organizacional envolvente con un estilo de gestión que le permita impulsar el apalancamiento.

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