TEST PARA EL ESTUDIO Y DOCENCIA DEL DERECHO INDIVIDUAL DEL TRABAJO

TEST PARA EL ESTUDIO Y DOCENCIA DEL DERECHO INDIVIDUAL DEL TRABAJO

ARTICULOS 1 A 60 DEL RDLEG. 2/2015, DE 23 DE OCTUBRE, TEXTO REFUNDIDO DEL ESTATU

ALEMAN PAEZ, FRANCISCO

34,57 €
Editorial:
TECNOS EDITORIAL, S.A.
Año de edición:
2021
Materia
Derecho laboral
ISBN:
978-84-309-8311-7
Páginas:
480
Encuadernación:
Bolsillo
Colección:
VARIAS
34,57 €
Añadir a favoritos

El presente libro ve la luz con dos importantes justificaciones. La primera tiene una triple vertiente: didáctica, práctica y teorética; y pivota sobre una herramienta incorporable al mapa de recursos docentes: los ejercicios test. Su aplicación a la docencia jurídica, y particularmente a la docencia iuslaboral, abre interesantes ventanasde oportunidad pedagógica. Como demostraremos, su uso permite trabajar las competencias jurídicas, redimensionando a la vez el plantel deherramientas didácticas y las formas de aprendizaje de la rama socialdel derecho. Hablamos de un recurso utilizable en el aula, cual dispositivo de familiaridad discente con los contenidos de las asignaturas y los textos legales. Y que además allana un mar defuncionalidades. Máxime en contextos distópicos, imbricando su aplicación con las TICs. Hoy contamos con plataformas con gran capacidad para diversificar las actividades de los test, y que en consecuencia abren caudales por explorar y explotar didácticamente.

Artículos relacionados

  • CURSO DE DERECHO DEL TRABAJO T.2 RELACIONES INDIVIDUALES
    ALEMAN PAEZ, FRANCISCO
    El presente Manual condensa una visión complementaria de uno de los sectores neurálgicos de la rama social del Derecho. Aborda lo que la manualística identifica como Derecho individual del Trabajo, esto es, el desenvolvimiento de dicho título jurídico desde sus estadios genéticos y de desarrollo funcional hasta la extinción del vínculo. La ordenación de las Unidades Didácticas ...
    Nos queda 1 ejemplar

    57,64 €

  • LA ANTIGÜEDAD EN EL TRABAJO. NO HAY NADA MÁS MODERNO
    NEVADO FERNÁNDEZ, MARÍA JOSÉ
    La antigüedad se presenta, superada su relevancia retributiva, como variable personal determinante en la consecución de derechos. Diferente de la edad, no siempre distante, puede suponer un trato peyorativo entre trabajadores, siendo el juicio sobre la justificación de la diferencia, de más dificultad que en aquellos en los que la segregación cultural o las políticas de empleo,...
    Nos queda 1 ejemplar

    19,13 €

  • RELACIONES LABORALES DE CARACTER ESPECIAL: MARCO Y REGIMEN LEGAL
    ALBIOL ORTUÑO, MONICA
    Conoce las relaciones laborales especiales previstas para personal de alta dirección, deportistas de élite, empleados del hogar, etc. y todas sus particularidades (indemnizaciones, lugar de trabajo, horario laboral...). Incluye modelos y formularios. ...
    Nos queda 1 ejemplar

    43,00 €

  • LOS TRABAJADORES ENCUADRADOS EN REGÍMENES Y SISTEMAS ESPECIALES DE LA SEGURIDAD SOCIAL
    ARADILLA MARQUÉS, M.ª JOSÉ / FERNÁNDEZ PRATS, CELI
    Análisis de los regímenes especiales y sus características distintivas en cuanto a las cotizaciones, los requisitos para acceder a prestaciones, los criterios de cálculo de pensiones y otros aspectos relacionados con la Seguridad Social. ...
    Nos queda 1 ejemplar

    90,00 €

  • CONTRATACION EMPRESARIAL Y DERECHO PRIVADO
    GONZÁLEZ CASTILLA, FRANCISCO / NIETO CAROL, UBALDO / MARTÍ MIRAVALLS, JAUME
    Esta obra sobre Contratación empresarial y Derecho privado es el último fruto de la colaboración entre el Ilustre Colegio Notarial de Valencia y el Departamento de Derecho mercantil «Manuel Broseta» de la Universidad de Valencia. El volumen reúne aportaciones de especialistas consagrados, profesores universitarios y notarios que abordan cuatro grandes aspectos del Derecho priva...
    Nos queda 1 ejemplar

    96,05 €

  • DERECHO DE LAS RELACIONES LABORALES
    SALA FRANCO,TOMAS
    Este Libro nace con una vocación de actualización periódica según vayan apareciendo las novedades legislativas y jurisprudenciales sobre los distintos aspectos que se tratan.Su contenido el análisis normativo y jurisprudencial responde al conjunto de materias que constituyen el Derecho del Trabajo clásico, si bien en él se incluyen tanto las relaciones laborales dependientes y ...
    Nos queda 1 ejemplar

    144,13 €

Otros libros del autor

  • CURSO DE DERECHO DEL TRABAJO T.2 RELACIONES INDIVIDUALES
    ALEMAN PAEZ, FRANCISCO
    El presente Manual condensa una visión complementaria de uno de los sectores neurálgicos de la rama social del Derecho. Aborda lo que la manualística identifica como Derecho individual del Trabajo, esto es, el desenvolvimiento de dicho título jurídico desde sus estadios genéticos y de desarrollo funcional hasta la extinción del vínculo. La ordenación de las Unidades Didácticas ...
    Nos queda 1 ejemplar

    57,64 €

  • CURSO DE DERECHO DEL TRABAJO T.1
    ALEMÁN PÁEZ, FRANCISCO
    La presente obra proporciona una visión teórica, reflexiva y crítica de la rama social del derecho al hilo de su delimitación conceptual y objetual. Las Unidades Didácticas se estructuran en cinco módulos, cuyos contenidos abordan aspectos teóricos, formativos (historia), delimitadores (esferas de iuslaboralidad), caracterizadores (concepto, rasgos y tendencias) y de producción...
    Disponible en 1 semana

    50,91 €