Libros de Derecho laboral 192 resultados

Sanguineti Raymond, Wilfredo

Este libro es el resultado de una iniciativa singular, puesta en marcha por los alumnos de la línea de investigación en Derecho del Trabajo del Doctorado en Administración, Hacienda y Justicia en el Estado Social de la Universidad de Salamanca con el propósito de intercambiar ideas y compartir experiencias en torno a sus temas de investigación doctoral.En él se recogen las pone...

Ferrer López, Miguel Ángel

La confección de los recibos de salarios, la subsiguiente liquidación de las cuotas a la Seguridad Social, así como la declaración e ingreso de retenciones por IRPF suponen un conjunto de operaciones laboriosas y fundamentales en cualquier departamento de gestión de personal.Pero el objetivo de esta obra no es sólo proporcionar al empresario un instrumento de consulta que facil...

Abeleira Colao, Manuela / Rueda Monroy, José Antonio / Sempere Navarro, Antonio V.

LOS DIEZ ESENCIALES es una ambiciosa propuesta de Editorial Aranzadi: se trata de agrupar en ese número de pequeñas monografías los contenidos principales de cuestiones nucleares en nuestro ordenamiento jurídico. La primera serie de Los Diez esenciales de Aranzadi viene dedicada a LAS RELACIONES LABORALES, eligiendo una perspectiva selectiva, de actualidad y repercusión práctic...

Thibault Aranda, Javier

Las primeras interpretaciones un año después de la aprobación de la reforma laboral del 2021 (Real Decreto-ley 32/2021). Análisis de los desarrollos reglamentarios y de las alteraciones de los contenidos de los convenios colectivos. ...

Avendaño Martinez, Francisco

La tecnología no es neutral. Las nuevas tecnologías digitales constituyen la nueva ropa del capitalismo de siempre. Reflejan valores, principios e intereses de un abanico de creadores, entre ellos, nosotros como usuarios. Hoy, como ayer, la revolución tecnológica ayuda decisivamente a la transformación de las configuraciones socioeconómicas, a una velocidad tan vertiginosa que ...

Fuentes I Gaso, Josep Ramon

El régimen jurídico del teletrabajo en las administraciones públicas, desde una mirada colectiva y plural, pretende aportar luz, en la medida de lo posible, a la implantación de una nueva metodología de trabajo, el trabajo a distancia o teletrabajo, en el sector público que, si bien no podría explicarse en ausencia de la llamada administración electrónica, no cabe duda que cons...

Departamento De Documentación De Iberley

Se entenderá por enfermedad profesional la contraída a consecuencia del trabajo ejecutado por cuenta ajena o propia en las actividades que se especifiquen en el cuadro que se apruebe por las disposiciones de aplicación y desarrollo de esta ley, y que esté provocada por la acción de los elementos o sustancias que en dicho cuadro se indiquen para cada enfermedad profesional'. ...

Díaz Pita, Mª Paula

El tomo V de Materia Laboral, cuarto de los tomos de Materias específicas, desarrolla en 20 temas la materia laboral, dentro de la cual figuran temas de Derecho laboral y temas de Derecho procesal laboral, de tal manera que los aspirantes disponen del material que les permite preparar adecuadamente la segunda parte de la prueba de acceso a la abogacía, pudiendo elegir esta espe...

Lahera Forteza, Jesús / Sempere Navarro, Antonio V. / Vicente Palacio, María Arántzazu

LOS DIEZ ESENCIALES es una ambiciosa propuesta de Editorial Aranzadi: se trata de agrupar en ese número de pequeñas monografías los contenidos principales de cuestiones nucleares en nuestro ordenamiento jurídico. La primera serie de Los Diez esenciales de Aranzadi viene dedicada a LAS RELACIONES LABORALES, eligiendo una perspectiva selectiva, de actualidad y repercusión práctic...

Núñez-Cortés Contreras, Pilar / Blázquez Agudo, Eva

Sin duda la contratación laboral ocupa la centralidad de la reciente reforma laboral de final de 2021, por tal motivo dedicamos el presente trabajo al estudio de esta materia. Históricamente, la temporalidad ha sido un problema estructural del mercado laboral español por lo que durante décadas las distintas reformas laborales han tratado de reducir el porcentaje de contratos de...

García Murcia, Joaquín / Álvarez Alonso, Diego

Nunca han estado completamente despejadas las zonas de frontera entre el trabajo asalariado, objeto típico de la legislación laboral, y la prestación de trabajo personal por encargo de otro en régimen civil o mercantil. La distinción debe partir, naturalmente, de las notas de ajenidad, subordinación y retribución que, con mayor o menor fortuna, fueron acuñadas desde hace tiempo...

Supiot, Alain

Si es evidente que el trabajo ya no es lo que fue, ¿cómo lo pensamos en pleno siglo XXI? ¿Podemos hacerlo sin caer en los lugares comunes de la tecnociencia, el teletrabajo o la inteligencia artificial? Este breve y poderoso libro demuestra que, para quebrar esas lógicas mercantilistas, es fundamental encarar una discusión política y filosófica alrededor de una pregunta inquiet...

Diaz Fernandez, Manuel Jose

En las empresas que tienen trabajadores a su cargo, generan relaciones laborales reguladas en el sistema jurídico español a través de la rama laboral del derecho laboral, el cual está en constantes adaptaciones y cambios legislativos, por lo que es importante estar atentos a las modificaciones que tienen lugar. Como consecuencia de las relaciones laborales, existe todo un entra...

Garcia Gonzalez, Guillermo

La imperfecta protección que el ordenamiento jurídico ha otorgado tradicionalmente a los empleados de hogar puede considerarse como uno de los déficits históricos de nuestro modelo de relaciones laborales. Desde hace décadas, la doctrina iuslaboralista ha venido reclamando la necesidad de garantizar a los trabajadores domésticos unos derechos sociales que, con las debidas acomo...

Arrieta Idiakez, Francisco Javier

El objeto de esta monografía es demostrar que las posibilidades de participación de las personas socias de las sociedades cooperativas justifican un régimen autónomo y suficiente para determinar sus condiciones de trabajo, al margen y sin perjuicio de la participación que corresponde a las personas trabajadoras por cuenta ajena que pueden prestar sus servicios en la cooperativa...

Lousada Arochena, José Fernando / Pazos Pérez, Ale

El teletrabajo como fenómeno asociado a las nuevas tecnologías estuvo siempre llamado a ocupar un importante protagonismo en las relaciones laborales, y más aún en un entorno cada vez más digitalizado. Sin embargo, la extendida cultura presencialista y una defectuosa regulación legal han lastrado su generalización en España. Ha sido el confinamiento derivado del COVID-19 el que...

Aa.vv

Casi todo está en cuestión en materia de pensiones: su revalorización conforme al IPC, los topes a la cotización, los planes de pensiones privados y públicos y, en definitiva, la sostenibilidad del Sistema público de las pensiones.El presente libro no pretende en esta ocasión mantener posiciones críticas, a favor o en contra, de la actual situación de las pensiones; más modesta...

Aa.vv

La regulación vigente del tiempo de trabajo está condicionada por la organización empresarial de la producción y tiene numerosas reglas diferenciadas en función del sector, la actividad laboral y la situación personal del trabajador. De igual modo, esta regulación atiende, cada vez más, a los cambios sociales, en especial la conciliación familiar o la transformación digital, y ...

Martín Ramírez, Jesús / Martínez-Otero Pérez, Valentín

El trabajo constituye una vertiente fundamental de la vida humana que reclama compromiso frente a la amenaza del distrés (estrés negativo), la alienación, la injusticia, la violencia y cualesquiera otras condiciones que lo degradan. Ese compromiso se materializa a través de los derechos, pero también de los valores, los conocimientos, las aptitudes, y permea en las relaciones, ...

Durán Bernardino, Manuela / Vida Fernández, Raquel

Un factor importante que contribuye a la representación insuficiente de las mujeres en el mercado laboral es la dificultad de equilibrar las obligaciones laborales y familiares, dificultad especialmente agravada por la creciente prevalencia de horarios de trabajo prolongados. Tradicionalmente se ha venido considerando que una solución a esta problemática podría encontrarse en e...

Viqueira Perez, Carmen

Pérez Guerrero, Mª Luisa

Tras los recientes pronunciamientos del TJUE sobre la idoneidad de la figura del indefinido no fijo, como sanción frente al abuso de la temporalidad en el empleo público y de la necesaria búsqueda de soluciones para lograr su estabilidad, se promulga la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. Sin embargo, l...

Moreno Solana, Amanda (Direc.)

Sala Franco, Tomás

Blasco Lahoz, Jose Francisco

Alemán Páez, Francisco

La presente obra proporciona una visión teórica, reflexiva y crítica de la rama social del derecho al hilo de su delimitación conceptual y objetual. Las Unidades Didácticas se estructuran en cinco módulos, cuyos contenidos abordan aspectos teóricos, formativos (historia), delimitadores (esferas de iuslaboralidad), caracterizadores (concepto, rasgos y tendencias) y de producción...

Lahera Forteza, Jesús

Este Manual de Negociación colectiva, en su segunda edición, actualizada a la reforma laboral de 2021, explica, de manera didáctica, desde la Ley y con la jurisprudencia aplicable, todo el régimen jurídico de los convenios y acuerdos colectivos en el sector privado y público. Contiene un detallado contenido y casos prácticos en cada uno de sus diecinueve Temas. Es una obra útil...

Quintero Lima, María Gema / Ortega Fuentes, Alejandra

El Simposio Internacional sobre Trabajo infantil y su erradicación en el marco de la meta 8.7 de la agenda 2030. Cuestiones plurales se gestó como un marco de reflexión colectiva en torno a la idea del trabajo decente. Aunque no pretendía pecar de eurocentrismo, sin embargo, como consecuencia de los tiempos así como de la opción por la potenciación del español como lengua vehic...

Arguelles Blanco,Ana Rosa

Los nuevos escenarios laborales, caracterizados por la presencia de fuerzas centrífugas y centrípetas que desdibujan la figura del empleador y aíslan al individuo dentro de su plantilla, tales como la descentralización productiva y las redes interempresariales, la digitalización, atomización del trabajo y prestación de los servicios a distancia, han incrementado considerablemen...

Roqueta Buj, Remedios

Remedios Roqueta Buj es una experta en Derecho Deportivo Laboral. Ciertamente, ha publicado tres monografías de referencia sobre la relación laboral especial de los deportistas profesionales (El trabajo de los deportistas profesionales (1996), Los deportistas profesionales. Régimen jurídico laboral y de Seguridad Social (2011) y Crisis económica y deporte profesional (2013)], h...